AccueilPrix de recherche « Travail et lien social »

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Publié le lundi 23 février 2015

Résumé

Chômage, précarité, peur du déclassement… Les situations de vulnérabilité engendrées par la dégradation du marché du travail sont aujourd’hui nombreuses. L’absence d’emploi ne prive pas seulement d’un revenu. Le travail, s’il génère parfois des souffrances, est aussi source d’estime, d’épanouissement, de lien social. Cette double privation a des effets démultipliés lorsqu’elle touche les plus fragiles : sentiment d’être inutile, marginalisation… Dans certaines conditions, l’absence ou la perte de lien « professionnel » est susceptible d’entrainer d’autres ruptures sociales (problèmes familiaux, isolement relationnel, difficultés d’accès aux soins…).

Annonce

Présentation

Pour la période 2014/2015, la Fondation a choisi de centrer ses activités et son appel à Prix de Recherche sur la thématique « Travail et lien social ».

Chômage, précarité, peur du déclassement… Les situations de vulnérabilité engendrées par la dégradation du marché du travail sont aujourd’hui nombreuses. L’absence d’emploi ne prive pas seulement d’un revenu. Le travail, s’il génère parfois des souffrances, est aussi source d’estime, d’épanouissement, de lien social. Cette double privation a des effets démultipliés lorsqu’elle touche les plus fragiles : sentiment d’être inutile, marginalisation… Dans certaines conditions, l’absence ou la perte de lien « professionnel » est susceptible d’entrainer d’autres ruptures sociales (problèmes familiaux, isolement relationnel, difficultés d’accès aux soins…).

Deux Prix de Recherche (l’un « Senior » et l’autre « Jeune Chercheur ») seront décernés par la Fondation afin de valoriser des travaux innovants en rapport direct avec les problématiques soulevées par ce thème.

Critères d'éligibilité

  • Les Prix s’adressent à des chercheurs travaillant en France (métropole et DOM-TOM).
  • Le Prix « Senior » est proposé à tout chercheur ayant obtenu son doctorat avant 2009.
  • Le Prix « Jeune Chercheur » concerne tout chercheur ayant obtenu son doctorat après 2009.

Les candidats peuvent appartenir à une équipe de recherche ou la diriger.

Le travail présenté doit s’inscrire dans le champ des sciences humaines et sociales, des sciences politiques, de la philosophie, de l’économie, de la santé, ou des sciences de l’éducation.

Le dossier et le travail de recherche soumis au jury doivent être rédigés en langue française.

Montant des prix de recherche

  • Le montant du Prix « Senior » s’élève à 10 000 €.
  • Le montant du Prix « Jeune Chercheur » s’élève à 6 000 €.

Critères de sélection

  • Le travail de recherche doit s’inscrire dans la thématique 2014/2015 de la Fondation (Travail et lien social), et plus globalement dans l’objet de la Fondation (Lutte contre les situations de vulnérabilité, d’exclusion et de pauvreté).
  • La pertinence des problématiques soulevées sera déterminante : il doit se concentrer sur un sujet novateur, approfondir des thématiques peu traitées et mettre en évidence des perspectives d’action concrètes.
  • Le projet doit avoir un degré d’impact élevé en termes d’utilité sociale et de réflexion/de recherche.
  • Une attention particulière sera accordée à la méthodologie employée.

Conditions de candidature

Vous trouverez sur notre page internet le texte de l'appel à prix, sachant que les candidatures sont à soumettre à la Fondation 

avant le 17 avril 2015

http://www.croix-rouge.fr/La-Croix-Rouge/Fondation/Appel-a-projets-et-prix-de-recherche

Les dossiers doivent inclure les éléments suivants :

  • Le Curriculum Vitae du candidat.
  • Les statuts et/ou le règlement intérieur de la structure à laquelle le candidat est rattaché.
  • Une liste des publications et des enseignements dispensés par le candidat. Quand cela est jugé pertinent, un texte concis de présentation peut être joint.
  • Une note synthétique divisée en deux parties :
  • Un paragraphe d’environ 2 500 signes (espaces non compris) qui exposera dans un langage accessible les grands enjeux du travail concerné.
  • Un paragraphe d’environ 2 500 signes (espaces non compris) dans lequel le candidat devra répondre à la question suivante : au regard des enjeux sociaux contemporains, en quoi le travail de recherche soumis permet-il de contribuer, même de loin, à l’action ?
  • Un article d’environ 22 000 signes (espaces non compris) qui consistera en une synthèse approfondie du travail présenté.

Conditions de sélection

Dès réception du dossier, la demande est instruite par les services de la Fondation pour le lien social. Ceux-ci veillent notamment à ne pas présenter de dossiers incomplets ou hors-sujet. Les candidats pourront être recontactés pour compléter les informations du dossier.

Les dossiers présélectionnés sont soumis au conseil scientifique de la Fondation pour expertise. Des personnalités qualifiées pourront être amenées à se joindre au Conseil pour apporter leur éclairage sur la question.

L’avis du conseil scientifique est transmis au Conseil d’Administration de la Fondation, qui se réunit afin de déterminer les deux lauréats (Prix « Senior » et Prix « Jeune Chercheur »).

Ces Prix de Recherche seront remis lors du colloque annuel organisé par la Fondation (1er octobre 2015).

Lieux

  • Paris, France (75)

Dates

  • vendredi 17 avril 2015

Mots-clés

  • travail, emploi, chômage, précarité, lien social, ruptures

Contacts

  • Léna Otter
    courriel : colloque [dot] fls [at] croix-rouge [dot] fr

Source de l'information

  • Léna Otter
    courriel : colloque [dot] fls [at] croix-rouge [dot] fr

Licence

CC0-1.0 Cette annonce est mise à disposition selon les termes de la Creative Commons CC0 1.0 Universel.

Pour citer cette annonce

« Prix de recherche « Travail et lien social » », Bourse, prix et emploi, Calenda, Publié le lundi 23 février 2015, https://doi.org/10.58079/s24

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