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Démocratiser le travail ?

Democratising work?

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Publié le mercredi 20 juillet 2016 par Céline Guilleux

Résumé

Dans une perspective résolument interdisciplinaire, ce colloque souhaite réunir des spécialistes issus de la philosophie, de l’économie, de la sociologie, de l’histoire et des sciences de la gestion afin de confronter les différentes manières de penser la critique et la transformation du travail en termes de démocratisation, et cela en confrontant des modèles ou des expériences passées à des théorisation et des expérimentations actuelles.

Annonce

Organisation

Luca Paltrinieri, Emmanuel Renault

Avec le soutien de l’ANR « PhilCenTrav » et de l’équipe Sophiapol, Université Paris Ouest Nanterre La Défense

Argumentaire

La remise en cause de la division entre gouvernant et gouvernés dans les institutions du travail était centrale à l’époque de la naissance du mouvement ouvrier au XIXe, et le XXe siècle a expérimenté différentes formes de démocratie d’entreprise (aussi diverses que celles qui relèvent de projets d’autogestion ou des lois relatives à la négociation et à l’expression des salariés concernant leur conditions de travail). Sous ces différentes formes, la question de la démocratisation du travail constituait l’une des pièces essentielle de la critique du travail et des projets de transformation sociale. À la fin du siècle précédent, la question de l’emploi comme facteur d’intégration sociale a éclipsé celle du travail et la critique du travail n’a plus semblé être envisageable autrement qu’au prisme de la justice sociale.  Mais il semble qu’aujourd’hui, la réflexion sur la démocratisation du travail soit en train de renaître de ces cendres, et cela selon différentes perspectives et en poursuivant différents objectifs.

Dans une perspective résolument interdisciplinaire, ce colloque souhaite réunir des spécialistes issus de la philosophie, de l’économie, de la sociologie, de l’histoire et des sciences de la gestion afin de confronter les différentes manières de penser la critique et la transformation du travail en termes de démocratisation, et cela en confrontant des modèles ou des expériences passées à des théorisation et des expérimentations actuelles. La première demi journée « Démocratie ouvrière et démocratie industrielle » cherche à faire ressortir certains paradigmes issus de l’histoire du mouvement ouvrier. La deuxième, « L’autogestion hier et aujourd’hui », se concentre sur l’histoire des expériences d’autogestion et sur les expérimentations actuelles de « récupération » d’usines. La deuxième matinée, « Réinventer la coopération », se penche sur les expérimentations et les utopies du travail commun ou autonome. La dernière séance de travail, « Modèles de démocratisation aujourd’hui », chercherait à discuter le sens que peut prendre l’idée de démocratisation lorsqu’elle est appliquée à l’entreprise, et à confronter des propositions contemporaines de démocratisation.

Programme

Jeudi 22 septembre

9h30 Ouverture : Luca Paltrinieri & Emmanuel Renault

« Démocratie ouvrière et démocratie industrielle »

  • Franck Fischbach (CREPHAC, Université de Strasbourg), «  Démocratie sociale et démocratie de conseils »
  • Vincent Bourdeau (Logiques de l’agir, Université de Franche-Comté), « Les aléas de la citoyenneté économique républicaine (1830-1870) : droit des associés ou droit des travailleurs ? Le cas de Léon Walras et Henri Cernuschi »
  • Alexis Cukier (Sophiapol, ANR PhilCenTrav), « Le paradigme de la démocratie industrielle. »

Discutant, président de séance : Edward Castelton (Université de Franche-Comté)

Après-midi, 14h00

« L’autogestion hier et aujourd’hui »

  • Frank Georgi (CHS, Université de Paris 1 Panthéon-Sorbonne), «  Le mot et la chose : autogestion et démocratisation du travail dans la France des années 1960 et 1970 »
  • Sinuê Neckel Miguel (Universidade Estadual de Campinas), « Le labyrinthe de l'autogestion: la dynamique de l'expérience yougoslave ».
  • Maxime Quijoux (Printemps, CNRS/UVSQ) : "Quelle démocratie possible après les restructurations? Exemple de la CGT d'une imprimerie francilienne"

Discutante – Présidente de séance : Catherine Samary (Association Autogestion)

Vendredi 23 septembre

9h30

« Réinventer la coopération »

  • Muriel Prévot-Carpentier (Sophiapol, Université Paris Ouest) : « Pratiques coopératives et démocratisation : l’idéal au prisme du travail »
  • Isabelle Berrebi-Hoffmann (Lise-CNRS-Cnam, Université de Harvard), Michel Lallement (Lise-CNRS-Cnam) : « Etre seuls ensemble : culture de l’horizontalité et nouvelles formes de coopération au travail »
  • Antonella Corsani (ISST, Université Paris 1 Panthéon-Sorbonne)« Entreprendre pour coopérer »

Discutant, président de séance : Stéphane Haber (Université Paris Ouest)

Après-midi, 14h00

« Modèles de démocratisation aujourd’hui »

  • Sandrine Blanc (INSEEC Business School), Le libéralisme égalitaire peut-il penser la démocratisation de l'entreprise ?"
  • Emmanuel Renault (Sophiapol, Université de Paris Ouest) & Jean-Philippe Deranty (Macquarie University) : « Etendre ou radicaliser la démocratie ? »
  • Olivier Favereau (Economix, Université Paris Ouest), « (Re)penser le travail pour (re)penser l'entreprise »
  • Isabelle Ferreras (FNRS, Université Louvain-la-Neuve, Harvard Law School), « Sortir l’entreprise de la contradiction capitalisme/démocratie : la voie du moment bicaméral »

Discutant, président de séance : Luca Paltrinieri (Université Rennes 1)

Contact : l.paltrinieri@gmail.com

Lieux

  • batiment W, amphi - Université Paris Ouest Nanterre La Défense, 200 Avenue de la République
    Nanterre, France (92)

Dates

  • jeudi 22 septembre 2016
  • vendredi 23 septembre 2016

Fichiers attachés

Mots-clés

  • travail, autogestion, démocratisation, entreprise

Contacts

  • Luca Paltrinieri
    courriel : l [dot] paltrinieri [at] gmail [dot] com

URLS de référence

Source de l'information

  • Luca Paltrinieri
    courriel : l [dot] paltrinieri [at] gmail [dot] com

Pour citer cette annonce

« Démocratiser le travail ? », Colloque, Calenda, Publié le mercredi 20 juillet 2016, http://calenda.org/373142