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• 15

  Apr

  2025

  Call for papers - Sociology

  Intermédier les services domestiques

  Numéro spécial de la revue Sociologie du travail, coordonné par Hélène Malarmey et Olivier Pilmis

  Des bureaux de placement du XIX^e siècle aux réseaux familiaux ou amicaux, et aujourd’hui aux plateformes numériques, les intermédiaires sont loin d’être une nouveauté dans le monde des services domestiques. Les recherches qui prennent le travail domestique pour objet occultent pourtant souvent ces mécanismes d’intermédiation. L’une des ambitions de ce numéro thématique est de combler ce manque en interrogeant les effets sur les services domestiques d’une intermédiation chargée, selon les cas, de la mise en relation, du recrutement, de la salarisation ou du management.

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• 20

  Jan

  2025

  Fribourg

  Call for papers - Sociology

  Aimer son travail nuit-il à la santé ?

  Colloque international sur la santé au travail

  Quels sont les effets de l’amour de son travail sur la santé des travailleur·es ? Si aimer son travail semble être un ressort puissant de l’engagement professionnel, cela ne représente-t-il pas également un risque pour la santé ? A contrario, ne pas aimer son travail peut-il nuire à la santé ou au contraire la protéger ? En effet, avoir un rapport strictement utilitaire au travail peut-il être, d’une certaine manière, une stratégie pour concilier la vie professionnelle et la vie personnelle ? Pourquoi faut-il impérativement faire « corps » avec son travail, l’aimer et s’identifier à lui ? Aimer son travail, est-ce une nouvelle forme d’injonction véhiculée par le management ou une revendication des travailleur·es ?

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• 15

  Jan

  2025

  Aubervilliers

  Call for papers - Sociology

  L’Amérique latine dans la glace. Antarctiques latino-américains

  Cahiers des Amériques latines

  Nous invitons les chercheurs de sciences sociales et humaines à contribuer à un dossier des Cahiers des Amériques latines sur l’Amérique latine et l’Antarctique dans une perspective disciplinaire ou interdisciplinaire. Nous accueillerons les contributions axées sur les relations entre ces deux régions dans des approches disciplinaires variées : anthropologie et archéologie, études culturelles, économie, humanités environnementales, histoire, relations internationales, droit international, science politique, littérature, études sociales des sciences et technologies, ou écologie politique.

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• 14

  Oct

  2024

  Porto

  Call for papers - Europe

  Improving the quality of working life

  “Laboreal”, July 2025 edition

  Over the last twenty years, there has been a proliferation of research and interventions whose purpose, in contrast to the strict profitability objective of ‘quality circles’, focuses on the quality of working life. They have often been designated by the acronym QWL. This designation authorizes a wide range of methodologies and actions and there have been proposals structured considering diagnoses and interventions that were based on the workers’ point of view and on what happens in reality at work situations. In these approaches, the tradition of activity ergonomics and work psychology once again demonstrate the wealth of methodological tools and intervention models. Laboreal invites researchers to present studies addressing this issue, in particular those that present detailed field experiences.

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• 20

  Nov

  2024

  Call for papers - Sociology

  “Journal of Legal and Social Sciences” - Varia

  Volume 9 Issue 4 (2024)

  The Journal of Legal and Social Sciences is a scientific, international, refereed journal. It is published by University of Djelfa, Algeria. It is affiliated to the Faculty of Law and Political Science. It is a periodical, quarterly review published every three months and free of charge.

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• 31

  Jan

  2025

  Call for papers - Sociology

  Technologies numériques et Intelligence artificielle : risques et opportunités pour l’équité, la diversité et l’inclusion

  Revue « Diversité urbaine », numéro 23(2)

  Diversité urbaine lance un numéro spécial consacré au thème des risques et opportunités liés à l’utilisation des technologies numériques, et à l’intelligence artificielle (IA) en particulier, et leur influence sur les questions d’équité, de diversité et d’inclusion (EDI), tant pour les employées et employés, les gestionnaires, les organisations publiques ou privées que la société. Nous invitons donc la communauté de recherche à soumettre des propositions de communication sur la thématique de l’IA et des technologies numériques et de ses effets sur l’EDI.

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• 15

  Oct

  2024

  Rabat

  Call for papers - Sociology

  The Contrasting Effects of Digitalisation and Artifical Intelligence (AI) on Professional Activities

  ISA (International Sociological Association) 5th Forum of Sociology

  This session examines the effects of digitisation and artificial intelligence (AI) on professional activities. Based on surveys, the papers present these contrasting effects on different professions. The aim is to identify the automation of work processes, to understand to what extent and how AI is making it possible to save time and increase reliability, but also to compete with established professional skills, promising productivity gains while threatening to deskill and disintermediate professionals.

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• 01

  Dec

  2024

  Call for papers - Sociology

  The Responsible Manager's Journal - varia

  The Responsible Manager’s Journal is published by the Algerian School of Business. It welcomes original works in the various disciplines of management and business sciences. This journal prioritizes publications designed using a scientific approach, giving an significant emphasis to relevant, up-to-date managerial contributions, and focusing on corporate social responsibility. It addresses fundamental and theoretical questions related to management sciences and primarily reports the results of the research work and managerial implications arising from it.

   

   

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• 02

  Dec

  2024

  Call for papers - Law

  L’EDIA (Équité, diversité, inclusion et accessibilité) dans un monde du travail en mutation

  Revue « Diversité urbaine », volume 22(1)

  La gestion de l'« équité, la diversité, l’inclusion et l’accessibilité » (EDIA) en milieu de travail n’est pas, au Canada, une question nouvelle : la loi fédérale sur l’équité en matière d’emploi date maintenant de plus d’une trentaine d’années. Cette question semble toutefois avoir connu, au cours des dernières années, dans le sillage de la mise en place du programme de réconciliation avec les peuples autochtones ainsi que des mouvements #MeToo et Black Lives Matters, un engouement croissant. Cet engouement s’inscrit dans un monde de travail en constante mutation : mutations dues, entre autres, à l’irruption des technologies de l’information et de la communication dans les relations de travail, au vieillissement de la population canadienne ainsi qu’à la pénurie de la main-d’œuvre. Il convient, dès lors, de s’interroger sur la place de l’EDIA au regard de ces constants changements que vivent les milieux de travail.

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• 07

  Apr

  2025

  Call for papers - Sociology

  Temps et rythmes du travail agricole

  « Temporalités » no 41, 2025/2

  Ce numéro spécial de Temporalités souhaite explorer les temporalités agricoles, contemporaines et passées, en Europe comme dans le reste du monde. Celles-ci seront considérées dans leurs dimensions professionnelles en intégrant, dans la mesure du possible, les temps de la formation et de la retraite. On pourra également interroger l’articulation de ces temporalités avec celle(s) de la famille, de la santé, des engagements syndicaux ou associatifs ou encore celles des industries en aval et en amont. Les éventuelles différences de temporalités selon l’orientation de la production entre label biologique, agriculture dite raisonnée ou conventionnelle seraient également intéressantes à explorer pour chacune d’elles ou dans leurs combinaisons.

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• 05 Sep 2024

  Korhogo

  Call for papers - Science studies

  Ziglôbith & Civilisatio - Varia

  11e numéro

  À l’occasion de son 11^e numéro prévu pour Septembre 2024, Ziglôbith & Civilisatio lance un appel à contribution varia. Ziglôbitha publie des contributions originales (en français, en anglais, en espagnol et en allemand) dans tous les domaines des Sciences du Langage, des Lettres, des Langues et de la Communication. En vertu du Code d’Éthique et de Déontologie du CAMES, toute contribution est l’apanage de son auteur, et non celle de Ziglôbitha.

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• 31 Jul 2024

  Courbevoie

  Call for papers - Information

  Responsabiliser le numérique

  Enjeux discursifs et socio-professionnels

  Organisée par le Dicen-Idf (Université Paris Nanterre), cette journée d’études cherche à comprendre dans quelle mesure le numérique responsable apparaît comme le cadre dominant de réponse au problème public des impacts sociaux et environnementaux du numérique. Elle vise à explorer la façon dont des acteurs investissent ce cadre, le font évoluer ou s’y opposent.

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• 15 Jul 2024

  Oran

  Call for papers - Sociology

  L'Algérie 70 ans après. Les défis du renouvellement des connaissances en sciences sociales et humaines

  Le symposium sera l’occasion d’examiner certains défis auxquels sont confrontés les spécialités des sciences sociales et humaines. Il s'agit, entre autres, de réviser des conditions de production de la connaissance et de les dépasser, de promouvoir la demande sociale et institutionnelle pour ces sciences, d'enrichir les programmes de recherche nationaux et d'interagir avec les programmes de recherche régionaux et internationaux, de promouvoir l'éthique et la déontologie professionnelles/de recherche, et de penser l'évaluation selon les exigences scientifiques.

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• 15 Jul 2024

  Marseille

  Call for papers - Sociology

  Pratiques ordinaires de la réduction des risques dans le domaine de l’alcool

  Apports du terrain et des sciences sociales pour la santé publique

  Ce colloque vise à explorer la gestion de la consommation d’alcool au prisme des sciences sociales. Nous appelons les chercheur·es ayant observé la place de l’alcool dans divers contextes, que ce thème ait été central ou non dans leurs études, à revenir sur les usages de l’alcool ainsi que sur les pratiques collectives qui les accompagnent et les régulent. Nous souhaitons contribuer à la mise en dialogue des sciences sociales avec le champ socio-médical au sujet de la réduction des risques liée à l’alcool.

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• 30 Sep 2024

  Call for papers - Sociology

  Le leadership dans les organisations

  Une perspective comparée

  L’objet de ce numéro n’est pas seulement de teneur épistémologique autour de la définition du leadership, de sa genèse et de ses évolutions dans l’Histoire longue, mais surtout ses manifestations empiriques dans les organisations qu’elles soient marchandes, non marchandes ou apprenantes. Cet appel à articles entend ainsi couvrir les différents champs de la vie en collectivité : professionnel, politique, religieux, éducatif, associatif. Sont également attendues les propositions axées sur la féminisation du leadership et les mutations du leadership avec la « gestionnarisation » de plus en plus grandissante des sociétés où le recul du réel en faveur du virtuel est désormais en voie de devenir une constante sociologique.

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• 30 Sep 2024

  Call for papers - Political studies

  L’appel à projet : un instrument d’action publique

  Revue Française d’administration publique

  L’omniprésence des appels à projets (AAP) dénote avec le faible nombre de travaux scientifiques sur cet instrument d’action publique. L’essor des appels à projet dans l’action publique, les raisons du recours à cet instrument, le travail d’élaboration des AAP et des réponses à ceux-ci ainsi que les modalités de sélection des lauréats ont moins retenu l’attention des politistes et des sociologues français, et il en va de même des questions relatives à la nature des AAP et à leur paramétrage, sur lesquels les juristes et les spécialistes des sciences administratives et de gestion se sont peu penchés. Autant de points aveugles de la recherche que le numéro de la RFAP en préparation a l’ambition de combler.

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• 15

  Oct

  2024

  Paris

  Call for papers - Economics

  L’entreprise sous tensions : de la contagion sociétale

  Le colloque porte sur l’entreprise sous tensions, en lien avec la contagion sociétale. Avec la notion d’entreprise qui est à prendre dans un sens large, elle pourrait être appréhendée comme une institution centrale de la société, creuset de mutations profondes tant des mentalités que des modes de vie, tout autant que réceptacles de violences et de dérives, représentant autant de sujets sensibles à gérer. L’entreprise pourrait aussi être appréhendée comme un lieu de transformation et la contagion sociétale comme le processus par lequel les tensions et les débats qui traversent la société se propagent et se répercutent au sein des organisations.

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• 30 Jun 2024

  Casablanca

  Call for papers - Africa

  Performance organisationnelle et diversité de genre : quels horizons pour l'entreprise en Afrique ?

  Cet appel s’adresse aux chercheur en sciences de gestion et en sociologie du genre. Notre objectif serait d’étudier les problématiques relatives à la diversité au sein de l’entreprise en Afrique. 

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• 21 Jun 2024

  Berne

  Call for papers - Early modern

  Copistes et secrétaires : production et circulation des manuscrits au XVIIIe siècle

  Les métiers de secrétaire et de copiste semblent, au premier abord, bornés à des activités mécaniques. L’Encyclopédie, par exemple, ne mentionne dans l’article « Copiste » que les compétences de « bien lire et bien écrire », alors que cette personne participe assurément à la circulation des savoirs entre particuliers et permet la diffusion de la philosophie clandestine et des nouvelles à la main. Quels sont donc les rôles concrets joués par les secrétaires et les copistes (y compris les auteurs se copiant eux-mêmes) dans la production, la diffusion et la conservation des œuvres au cours du long XVIII^e siècle ? Nous souhaitons étudier toute une activité matérielle et pratique autour du manuscrit, pour elle-même et pour ses enjeux intellectuels et éditoriaux, en nous demandant si le travail de secrétaire et celui de copiste évoluent ou non en fonction du genre du texte, des conditions techniques, et au gré des différents contextes économiques.

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• 01 Jun 2024

  Paris

  Call for papers - Sociology

  Ingénieries et Anthropocène ?

  Nouveaux enjeux, nouveaux parcours en sciences humaines et sociales

  Comment les ingénieurs et ingénieures du XXI^e siècle se positionnent face aux enjeux et les questions amenées par l’entrée dans l’Anthropocène, et comment les sciences humaines et sociales contribuent-elles à ce positionnement, notamment dans les formations ? C’est le sujet que le réseau Ingenium a voulu saisir à bras le corps dans la continuité du colloque international qu’il avait organisé sur l’intégration des enjeux du développement durable dans les formations (2021) et du séminaire qu’il avait réalisé sur les tabous au sein des formations en ingénierie (2022).

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