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  • Call for papers - Political studies

    L’intégration d’une politique stratégique de GRH dans les modèles de gouvernance des services publics

    La gestion des ressources humaines publique en quête d’identité ?

    L’importance du facteur humain dans l’atteinte des objectifs des services publics et de la stratégie de l’organisation n’est plus remise en cause. Établir une politique intégrée de gestion stratégique des ressources humaines (GSRH) ne constitue pas non plus une idée neuve. Cependant, dans les administrations publiques, l’interdépendance des différents leviers de la GRH semble rencontrer encore aujourd’hui de nombreuses résistances (importance du pouvoir de la règle formelle, déficit de communication interdépartementale, priorité donnée au paiement des traitements des fonctionnaires, absence de réel pouvoir décisionnel du gestionnaire RH, unilatéralité du processus budgétaire imposé, plus souvent que négocié, par l’autorité politique, etc.). Certes, aucune généralisation n’est possible mais un certain nombre de traits communs pourraient pourtant être identifiés.

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  • Lille

    Call for papers - History

    Sur la pluralité des mondes industriels (XVIIIe-XIXe siècles) : contribution à une intelligence du capitalisme

    Faire de l’histoire avec Gérard Gayot

    En disparaissant prématurément, Gérard Gayot, professeur à l’Université de Lille 3, directeur de l’IFRÉSI de 2002 à 2008, président de l’Association française d’histoire économique de 2004 à 2007, a laissé un héritage qu’il faut faire fructifier. C'est l'objet de ce colloque.Prévu un an après sa mort, ce colloque ne saurait être une simple commémoration. Il s’agira plutôt, à partir de ses travaux, de tirer le bilan de trois décennies d’histoire économique et sociale de l’industrie aux temps de la seconde modernité (1680-1850), d’esquisser un inventaire des apports les plus récents et de tracer les pistes d’un renouvellement des questionnements dans ce domaine. Ceux-ci fournissent, aujourd’hui encore, autant d’entrées possibles à la construction d’une intelligence du capitalisme.

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  • Geneva

    Call for papers - Sociology

    Combating poverty and exclusion – Social Work in times of crisis

    Second International Congress of the Swiss Social Work Society (SGSA-SSTS)

    Destiné aux professionnels du travail social (enseignant-e-s, praticien-ne-s, chercheur-e-s) et aux collègues de disciplines voisines, ce congrès se veut une plateforme de débats et d’échanges sur la question de savoir quels rôle, sens, place et fonction peut prendre le travail social dans un contexte de crise socio-économique et plus largement de crise d’un modèle de société ? Que deviennent les valeurs de justice et de solidarité sociales aujourd’hui et comment les traduire dans les pratiques ?

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  • Call for papers - Sociology

    La compétence

    Numéro 10 de la revue ¿ Interrogations ?

    Dans le cadre de son dixième numéro, la revue ¿ Interrogations ? abordera la problématique de la compétence. Son comité de rédaction propose plusieurs pistes de recherche, non exhaustives, aux chercheurs inscrits dans les différentes sciences de l'homme et de la société. Les auteurs doivent adresser leur article, entièrement rédigé avant le 1er septembre 2009. Par ailleurs, la revue ¿ Interrogations ? accueillera volontiers des articles pour ses autres rubriques, articles qui peuvent traiter d’un tout autre thème que celui de la compétence.

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  • Paris

    Call for papers - Sociology

    La gouvernance des associations

    Journées de recherche du lundi 7 et mardi 8 septembre 2009

    Les chaires « Comptabilité financière et audit » et « Relations de service » du CNAM, le GREG-CRC (CNAM) et le LISE (CNRS-CNAM), l'EMES, l’AISLF (CR27), le GREGOR (IAE de Paris) et Sciences Po (Formation continue) organisent des journées de recherche sur « La gouvernance des associations » les 7 et 8 septembre 2009 à Paris. L’appel à communications s’inscrit dans une perspective transdisciplinaire et se propose de faire dialoguer les travaux de sociologues, économistes, gestionnaires, juristes, historiens et politistes. Les communications proposées pourront notamment s’inscrire autour des trois axes suivants : la gouvernance et les stratégies institutionnelles des associations ; la gouvernance externe et les réseaux d’associations ; les instruments de gestion au service de la gouvernance associative.

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  • Nájera

    Call for papers - Middle Ages

    Bâtir la ville au Moyen Âge

    Sixièmes rencontres internationales du Moyen Âge

    Les sixièmes rencontres internationales du Moyen Âge, organisées par l'Excmo. Ayuntamiento de Nájera et le Groupe d'Histoire urbaine de l'Université de Cantabrie (Espagne), réuniront des spécialistes des universités d'Espagne, de France, du Royaume Uni et d'Italie, avec le but d'échanger des idées, des recherches en cours et des méthodes sur le sujet proposé : Bâtir la ville au Moyen Âge.

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  • Dijon

    Call for papers - Sociology

    Youth transitions at risk? Insecurity, precarity and educational mismatch in the youth labour market

    Seventeenth annual workshop of the European Research Network on Transitions in Youth

    Le réseau européen sur l’insertion des jeunes (Transition in Youth Network) a pour objectif de faire avancer les connaissances théoriques et empiriques sur l’insertion des jeunes en Europe et dans le monde. Le dix-septième Workshop en septembre 2009 sera organisé à l’Université de Bourgogne et plus précisément à l'IREDU (UMR 5225) sur le thème de différents risques auxquels doivent faire face les jeunes sur le marché du travail. Les questions de flexibilité, de précarité et de mauvaises adéquations entre formation et emploi seront centrales, même si d'autres thèmatiques peuvent être proposées. Appel à communications pour le 24 avril (langue de travail du workshop : anglais).

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  • Tunis

    Call for papers - Geography

    Tourisme tunisien à l’horizon 2016

    L’Institut des hautes éudes touristiques de Sidi Dhrif organise le 15-16-17 avril 2009 son second colloque international sous le thème : « Tourisme tunisien à l’horizon 2016 ». Le colloque traitera les axes suivants : formation, enseignement et emploi dans le secteur du tourisme ; nouvelles tendances et nouveaux produits touristiques ; nouvelles approches et techniques dans l’industrie du tourisme.

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  • Ottawa

    Call for papers - Economy

    La responsabilité sociale de l'entreprise et la question de la souffrance au travail

    Soixante-dix-septième congrès Acfas - Ottawa

    Le colloque a pour objectif de rassembler des spécialistes des questions relatives à la RSE dans les domaines de la gestion, du droit, de l’économie, de la sociologie, de la psychologie, de la psychiatrie, en France, au Québec et dans les autres pays de la francophonie, afin d’échanger connaissances et expériences dans la perspective de la construction d’un programme de recherche pluridisciplinaire sur cette question.

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  • Montreal

    Call for papers - Sociology

    Pratiques sociales et pratiques managériales : des convergences possibles ?

    Revue Nouvelles pratiques sociales

    La revue Nouvelles pratiques sociales vous invite à contribuer au dossier « Pratiques sociales et pratiques managériales : des convergences possibles ? ». Ce dossier, coordonné par M. Christian Jetté et M. Martin Goyette, s'intéresse aux nouvelles formes de management, largement diffusées au plan international par l’OCDE et le FMI notamment, à ces nouveaux modèles de gestion des services publics qui remettent en question le postulat wébérien d’application et de respect des normes bureaucratiques, jugées inefficaces et dépassées, faisant plutôt la promotion de pratiques de gestion dites « performantes » axées sur des indicateurs d’efficience et d’efficacité au sein des administrations publiques. Date de tombée : 15 avril 2009 ; date de parution : printemps 2010.

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  • Oujda

    Call for papers - Economy

    Initiative privée, État et territoire dans le contexte de l’économie mondialisée

    Quatrièmes journées scientifiques internationales du Forum des économistes marocains (FEM)

    C'est un événement scientifique organisé par le forum des économistes marocains qui réunit annuellement des chercheurs en économie et gestion autour d'une problématique centrale. L’objectif du colloque est d’offrir aux participants la possibilité de développer une réflexion critique sur des processus fondamentaux qui modifient en profondeur le système économique et financier.

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  • Rouen

    Call for papers - Sociology

    Regards croisés sur l'accompagnement

    Colloque des doctorants de l'ADSUR, Université de Rouen

    Pour la première manifestation scientifique qu’elle organise, l’Association des doctorants en sociologie de l’université de Rouen (ADSUR) propose d’interroger une thématique transversale à de nombreux objets d’étude sociologiques : celle de l’accompagnement. À l’instar des notions d’aide et de suivi en leur temps, l’accompagnement tend à envahir tous les champs de la société et de l'action publique. Aujourd’hui, qu’il s’agisse des politiques éducatives, familiales, sociales, sanitaires, d’emploi et bien d’autres encore, toutes font l’objet de mise en œuvre de ce type de dispositifs.

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  • Corte

    Call for papers - Economy

    La diversité : premiers bilans

    Cinquièmes recontres internationales de la diversité

    Depuis quelques années, les entreprises et les organisations sont particulièrement sensibilisées aux enjeux croissant de la diversité. Elles prennent des engagements (charte de la diversité…), obtiennent des labels (égalité, diversité), définissent et mettent en oeuvre des politiques, et des pratiques de management de la diversité, d’égalité des chances et de lutte contre les discriminations.

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  • Call for papers - Modern

    Pour une approche communicationnelle de l’individu au travail

    Revue Communication & Organisation, n°36, coordonnée par L. Morillon, A. Bouzon et F. Cooren

    Dans un environnement de plus en plus complexe, imprévisible et instable, les grandes organisations usent de rapprochements, de fusions ou d’acquisitions, internationalisent leurs fournisseurs et leurs clientèles, délocalisent leurs sites de production. Confrontés à ces réorganisations structurelles et méthodologiques parfois incomprises, nombre de salariés deviennent plus critiques tant vis-à-vis du monde du travail que de leur organisation. La situation apparaît d’autant plus paradoxale que dans les discours managériaux le concours actif du personnel et sa motivation sont proclamés comme une composante essentielle de la réussite. Quels sont aujourd’hui la place, le statut et la considération de l’individu au travail ? Est-il véritablement reconnu comme sujet ou demeure-t-il un objet passif et instrumentalisé ? Quelles sont la nature et la portée des dispositifs de pouvoir actuel ? Quelles ont été les évolutions liées au nécessaire respect de la RSE qui exige le respect de l'équilibre des intérêts des diverses parties prenantes ? A l’occasion de ce numéro 36 de la revue Communication & Organisation, à paraître fin 2009, les auteurs sont invités à aborder ces questions avec une approche communicationnelle ou dans une problématique qui verrait l’objet « communication » occuper une place centrale.

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  • Call for papers - Sociology

    Migrations et travail

    Revue « Les Mondes du Travail »

    L’essor des recherches sur le fait migratoire passe actuellement par la démultiplication d’angles d’approche (villes, territoires, éducation, études postcoloniales, processus identitaires, interculturalité...). Nous voudrions revenir dans ce numéro n°7 sur la place du travail dans les mondes sociaux des migrants.

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  • Nancy

    Call for papers - Sociology

    Formes et structures du salariat : crise, mutation, devenir ?

    Douzièmes journées internationales de sociologie du travail - Nancy, le 25 et 26 juin 2009

    Les douzièmes journées internationales de sociologie du travail organisées à Nancy le 25 et 26 juin 2009 proposent d’interroger les mutations des rapports sociaux et des formes institutionnelles qui se nouent à partir du travail salarié et qui structurent et organisent le salariat. Les propositions de communication prendront la forme d’un résumé de 2 000 signes maximum (espace compris). Elles sont à envoyer à jist2009@univ-nancy2.fr avant le 02 janvier 2009.

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