L’objectif de ces journées d’études est d’interroger la manière dont le handicap ou la maladie impactent, questionnent et construisent la recherche d’emploi, l’accès à l’emploi, l’insertion sur le marché du travail et le maintien en emploi. Ces journées d'études feront dialoguer les travaux se situant tant du côté des dispositifs et des acteurs de l’insertion professionnelle et des politiques de l’emploi – que ces dispositifs visent spécifiquement, ou non, les personnes handicapées ou concernées par des problèmes de santé – que du côté des publics en situation de handicap ou de maladie chronique qui y ont recours ou y sont orientés.

Présentation

L'événement aura lieu les 17 et 18 juin 2025 au CNAM (Paris) en présentiel. Les journées d’étude se déroulent dans le même bâtiment les deux jours. L’accueil se fait au Salon d’honneur.

L’objectif de ces journées d’études, organisées par le LISE dans le cadre de PRESPOL, est d’interroger la manière dont le handicap ou la maladie impactent, questionnent et construisent la recherche d’emploi, l’accès à l’emploi, l’insertion sur le marché du travail et le maintien en emploi.

Ces journées d'études feront dialoguer les travaux se situant tant du côté des dispositifs et des acteurs de l’insertion professionnelle et des politiques de l’emploi – que ces dispositifs visent spécifiquement, ou non, les personnes handicapées ou concernées par des problèmes de santé  que du côté des publics en situation de handicap ou de maladie chronique qui y ont recours ou y sont orientés.

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Programme

Mardi 17 juin 2025

(amphi Gustave Planté)

09h00 – 09h30 : Accueil café (salon d’honneur)

09h30 – 10h00 : Ouverture et introduction des journées

• Catherine Spieser (Cnam, CNRS, LISE), Sophie Dessein (Cnam, CNRS, LISE, CEET), Anne Revillard (Sciences Po, CRIS-LIEPP).

10h00 – 12h00 : Session 1 - Processus de reconnaissance du handicap en contexte de travail

Discussion : Anne Revillard (Sciences Po, CRIS-LIEPP).

• Emmanuelle Fillion, Fanny Jaffrès et Véronique Daubas-Letourneux (EHESP, Arènes) - (Sur)production de handicap au travail : ignorance produite, prévention empêchée. Une enquête dans la fonction publique hospitalière.
• Marion Gaboriau (Université Clermont Auvergne, LESCORES) - Devenir demandeur·se d’emploi bien que fonctionnaire : déstabilisations et inégalités face au reclassement pour inaptitude.
• Thomas Jung (Université Clermont Auvergne, LESCORES) - Devenir « travailleur handicapé » pour bénéficier d’un aménagement raisonnable.

12h00 – 14h00 : Pause déjeuner (Salon d’honneur)

14h00 – 15h30 : Session 2 - Les professionnels de l’emploi accompagné : représentations, pratiques

Discussion : Aurélie Gonnet (Université Paris Cité, CERLIS, CEET).

• Marie-Gaëlle Marec (Université Paris Cité, CRPMS) - Le conseiller en Emploi Accompagné : un intermédiaire clé de l’inclusion professionnelle en milieu ordinaire des personnes en situation de handicap psychique et mental.
• Adrien Primerano (Université Paris Cité, CERMES3) - Experts de l’autisme ou du monde de l’entreprise ? Divergences dans la hiérarchisation des compétences professionnelles chez les job coach.

15h30 – 15h45 : Pause (15min)

15h45 – 17h15 : Session 3 - Les référents handicap : représentations, pratiques

Discussion : Catherine Spieser (Cnam, CNRS, LISE).

• Rachel Le Marois (Science Po, EM Lyon, CRIS) - Le design universel, une approche alternative de l’aménagement - Repenser l’accessibilité globale des espaces de travail pour favoriser l’inclusion des travailleurs avec des handicaps.
• Béatrice Valdès, Emmanuelle Fillion, Fanny Jaffrès, Blanche Le Bihan et Frédérique Quidu (EHESP, Arènes) - L’accompagnement des personnes en situation de handicap en emploi par les référents handicap de la fonction publique.

Mercredi 18 juin 2025

(salle des Conseils)

09h00 – 09h30 : Accueil-café (salon d’honneur)

09h30 – 11h00 : Session 4 - Des aspirations professionnelles face aux institutions

Discussion : Olivier Giraud (Cnam, CNRS, LISE).

• Nicolas Farvaque (Orseu) et Elise Picon (Itinere Conseil) - Une transition souhaitable ? La réception de la norme d’activation par les salariés en « CDD Tremplin » dans les entreprises adaptées.
• Tristan Pellerin (Université de Rennes, IODE) - Sur qui pèse le "devoir de travailler" ? Réflexion juridique à la frontière du RSA et de l'AAH, à partir de la "restriction substantielle et durable à l'emploi

11h00 – 11h15 : Pause (15 min)

11h15 – 12h45 : Session 5 - Handicap et rapport à l’emploi ou au non-emploi

Discussion : Léa Lima (Cnam, LISE).

• Mathéa Boudinet (Cnam, CREAPT) - Légitimes à ne pas chercher d’emploi ? Analyse du rapport à l'emploi des personnes handicapées.
• Marie-Charlotte Chavier (Cnam, LISE) - Usages sociaux du diagnostic médical d’autisme et carrières professionnelles.

12h45 – 14h15 : Pause déjeuner (Salon d’honneur)

14h15 – 15h45 : Session 6 - Le service public de l’emploi face au handicap et aux difficultés de santé

Discussion : Sophie Dessein (Cnam, CNRS, LISE).

• Laurent Raimbault (Université d’Evry Val d’Essonne, CPN – Centre Pierre Naville) - Le rapprochement Pôle emploi – Cap emploi, reconfiguration de l’accompagnement des personnes en situation de handicap ?
• Louise Pasquiers (Université Paris Dauphine, IRISSO) - L’employabilité : nouvelle modalité de gouvernement des personnes handicapées ?

15h45 – 16h30 : Conclusion

Liste des sigles

• CEET : Centre d’étude de l’emploi et du travail.
• CERLIS : Centre de la recherche sur les liens sociaux.
• CERMES : Centre de recherche médecine, sciences, santé, santé mentale, société.
• CREAPT : Centre de recherche sur l'expérience, l'âge et les populations au travail.
• CRIS : Centre de Recherche sur les Inégalités Sociales.
• CRPMS : Centre de recherches psychanalyse, médecine et société.
• EHESP : Ecole des Hautes Etudes en Santé Publique.
• IODE : Institut de l’Ouest : Droit et Europe.
• IRISSO : Institut de Recherche Interdisciplinaire en Sciences Sociales.
• LESCORES : Laboratoire d'Etudes Sociologiques sur la Construction et la Reproduction Sociales.
• LIEPP : Laboratoire interdisciplinaire d’évaluation des politiques publiques.